衛生管理者 関係法令(有害業務) 一問一答・五肢択一(全6問)|化学物質の自律的な管理

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衛生管理者試験「関係法令(有害業務)」のうち、化学物質の自律的な管理の問題です(大分類:化学物質・重要度C・第一種のみ)。一問一答5問 → 五肢択一1問の順に解き、解答・解説は各問題の下を開いて確認してください。

一問一答(○×)

重要度:C 難易度:★★☆

問1:リスクアセスメント対象物を製造し、又は取り扱う事業場ごとに、化学物質管理者を選任しなければならない。

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正解:1(○)

正しい。リスクアセスメント対象物を製造し又は取り扱う事業場ごとに化学物質管理者を選任し、化学物質の管理に係る技術的事項を管理させる(安衛則12条の5第1項)。


重要度:C 難易度:★★☆

問2:化学物質管理者は、選任すべき事由が発生した日から30日以内に選任すればよい。

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正解:2(×)

誤り。化学物質管理者は、選任すべき事由が発生した日から14日以内に選任する(安衛則12条の5第3項)。


重要度:C 難易度:★★☆

問3:化学物質管理者を選任した事業者は、リスクアセスメントの結果に基づく措置として労働者に保護具を使用させるときは、保護具着用管理責任者を選任しなければならない。

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正解:1(○)

正しい。リスクアセスメントの結果に基づく措置として労働者に保護具を使用させるときは、保護具着用管理責任者を選任し、保護具の適正な選択、使用及び保守管理を管理させる(安衛則12条の6)。


重要度:C 難易度:★★★

問4:リスクアセスメントを行ったときは、その結果等を記録し、次にリスクアセスメントを行うまでの期間(3年以内に次のリスクアセスメントを行ったときは3年間)保存するとともに、労働者に周知させなければならない。

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正解:1(○)

正しい。リスクアセスメントの記録は、次に行うまでの期間(3年以内に次を行ったときは3年間)保存し、労働者に周知させる(安衛則34条の2の8)。


重要度:C 難易度:★★★

問5:皮膚等障害化学物質等を製造し、又は取り扱う業務に労働者を従事させるときに、不浸透性の保護衣、保護手袋等の適切な保護具を使用させることは、努力義務にとどまる。

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正解:2(×)

誤り。皮膚等障害化学物質等を製造し又は取り扱う業務(一定の業務を除く)に労働者を従事させるときは、不浸透性の保護衣、保護手袋、履物又は保護眼鏡等適切な保護具を使用させなければならない(安衛則594条の2)。

五肢択一

重要度:C 難易度:★★☆

問6:化学物質の自律的な管理について、法令上、正しいものはどれか。

  1. リスクアセスメントは、リスクアセスメント対象物の取扱いの有無にかかわらず、毎年定期に行わなければならない。
  2. 保護具着用管理責任者は、化学物質管理者を選任していない事業者が選任する。
  3. リスクアセスメントは、リスクアセスメント対象物を原材料等として新規に採用し、又は変更するときに行う。
  4. リスクアセスメント対象物健康診断の記録は、1年間保存すればよい。
  5. 化学物質管理者を選任したときは、その氏名を労働者に周知する必要はない。
【第6問:正解と解説】

正解:3

正解は3。リスクアセスメントは、対象物を原材料等として新規に採用・変更するとき、作業の方法・手順を新規に採用・変更するとき、危険性又は有害性等について変化が生じ又は生ずるおそれがあるときに行う(安衛則34条の2の7)。1の毎年定期という定めはない。2の保護具着用管理責任者は、化学物質管理者を選任した事業者が選任する。4の健康診断の記録は5年間(がん原性物質は30年間)保存。5の化学物質管理者の氏名は事業場の見やすい箇所に掲示する等により周知させる。

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【本問題についてのご注意】 オリジナル演習問題です(実際の試験問題ではありません)。 生成AIで作成し、複数のAIで相互検証していますが、誤りが含まれる可能性があります。 最新の法令・指針は、厚生労働省や試験実施機関(安全衛生技術試験協会)の公表情報でご確認ください。 公式テキスト等と併用してください。

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